El Gobierno de Navarra aprobó, en su sesión de ayer, un Decreto Foral para la regulación de la reducción de jornada del personal de las Administraciones Públicas de Navarra. Este Decreto recoge algunas de las medidas pactadas con los sindicatos en el último Acuerdo 2010-2011. En el Decreto Foral se enumeran los diferentes tipos de reducción de jornada, su duración, los supuestos que están supeditados a las necesidades del servicio, los que están condicionados por la exigencia de sustitución, así como las condiciones de su disfrute y tratamiento retributivo. Estamos a la espera de la publicación del citado Decreto Foral para analizar todos los aspectos que contiene. Esperamos que no ocurra como con la jornada flexible, cuyas primeras informaciones en prensa aparecieron allá por el mes de septiembre de 2010, pero que no se publicó en el Boletín Oficial de Navarra hasta seis meses después, concretamente el 25 de marzo de 2011. Ya se sabe que las cosas de palacio van despacio y, como diría el otro, las del Ayuntamiento a paso lento.
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