Este
año se ha retrasado la publicación del Proyecto de Ley Foral de Presupuestos
Generales de Navarra para el ejercicio 2014, y no digamos su tramitación
parlamentaria, pero el Gobierno no ha olvidado su costumbre de pretender
endilgar alguna de las suyas a los trabajadores.
El
año pasado el Gobierno intentó, por esta vía, prorrogar algunas de las medidas
urgentes en materia de personal aprobadas para 2012 en la Ley Foral 13/2012. Como
finalmente no se aprobó la Ley de Presupuestos, tuvo que hacerlo mediante una
Ley Foral, que dio lugar a la aprobación de la 25/2012.
Tal
y como hizo el año pasado en su fallida propuesta presupuestaria para el 2013,
en el artículo 11 del actual Proyecto, se amplía a 2014 lo prorrogado para el
2013 por la Ley 25/2012. En concreto se trata de las siguientes medidas:
supresión de la prolongación de la jubilación, supresión de las dietas por
razón del servicio y recorte en las tarifas de asistencia sanitaria de la
modalidad de “uso especial”.
Previsiblemente,
tal y como ocurrió el año pasado, los presupuestos serán devueltos en el Pleno
Parlamentario de mañana, por lo que el Gobierno no conseguirá prorrogar esos
recortes por esa vía. Si el Gobierno utiliza en plan B elaborando un proyecto
expresamente para ello, probablemente la patata caliente estará en manos del
PSN, coautor de la Ley Foral 13/2012 que aprobó en su día las medidas, del que
tampoco nos fiamos ni lo más mínimo.
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