No hay dinero ... ni vergüenza

Nada nuevo bajo el sol. Con la misma mano que firman los recortes uno detrás de otro, el Gobierno de Navarra envía a "estudiar" a sus directivos un Máster en Dirección y Gestión Pública que nos cuesta a los ciudadanos 60 mil euros, y lo publican en la página web, como si fuera el gran acierto.

Instrucciones para la actuación de cuidadores

En el Boletín Oficial de Navarra número 186 de hoy día 26 de Septiembre de 2013, se ha publicado la Resolución 455/2013, de 4 de Septiembre, del Director General de Educación, Formación Profesional y Universidades, por la que se aprueban las instrucciones que regulan las actuaciones de trabajo de Cuidador en los centros educativos públicos de la Comunidad Foral de Navarra. Podéis consultar estas instrucciones a través de este enlace.

Funcionarizaciones y adhesiones

Durante esta semana, tras la aprobación de la Ley Foral 19/2013, que posibilitaba la apertura de un nuevo proceso de funcionarización de los contratados laborales fijos de las Administraciones Públicas de Navarra, salvo error u omisión, se han producido las siguientes adhesiones de Entidades Locales al sistema (cada uno de los enlaces de esta noticia remite respectivamente a cada BON de publicación): Carcastillo y Larraga. 

Por otro lado, hasta la fecha, se ha aprobado la funcionarización de 8 personas:

• Oteiza: un empleado de servicios múltiples de nivel C
• Arbizu: un empleado de servicios múltiples de nivel D
• Leitza: un empleado de servicios múltiples de nivel D
• Baztán: dos empleados de servicios múltiples de nivel D y tres oficiales administrativos de nivel C

Funcionarización: adhesiones de la semana

Durante esta semana, tras la aprobación de la Ley Foral 19/2013, que posibilitaba la apertura de un nuevo proceso de funcionarización de los contratados laborales fijos de las Administraciones Públicas de Navarra, salvo error u omisión, se han producido las siguientes adhesiones de Entidades Locales al sistema (cada uno de los enlaces de esta noticia remite respectivamente a cada BON de publicación): Fitero, Mancomunidad de Servicios Sociales de Base y Deportes de Valdizarbe, Villafranca, Imotz, y Castejón. Habrá que seguir presionando para que más Administraciones se suban al carro.

Lista provisional traslados nivel E

En el Boletín Oficial de Navarra de hoy, número 174 de 10 de Septiembre de 2013, se ha publicado la Resolución 1863/2013, de 26 de Agosto, del Director General de Función Pública, por la que se aprueba la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos en la convocatoria de traslados de puestos de trabajo de nivel E. Puedes acceder a esta noticia a través de este enlace o bien a la ficha correspondiente del portal de empleo del Gobierno de Navarra.

Pensiones Montepíos para 2013

En el Boletín Oficial de Navarra de hoy, número 174 de 10 de Septiembre de 2013, se ha publicado un Acuerdo del Gobierno de Navarra de 28 de Agosto de 2013, por el que se determinan para el 2013, las pensiones mínimas de jubilación, viudedad y orfandad, así como las cuantías de los conceptos retributivos con incidencia en los derechos pasivos, en aplicación de lo dispuesto en la Ley Foral 21/2013, de 2 de Julio, por la que se actualizan las pensiones de las clases pasivas del personal funcionario de los Montepíos de las Administraciones Públicas de Navarra. Puedes consultar esta noticia en este enlace.

Funcionarización: adhesiones de la semana

Durante esta semana, tras la aprobación de la Ley Foral 19/2013, que posibilitaba la apertura de un nuevo proceso de funcionarización de los contratados laborales fijos de las Administraciones Públicas de Navarra, salvo error u omisión, se han producido las siguientes adhesiones de Entidades Locales al sistema (cada uno de los enlaces de esta noticia remite respectivamente a cada BON de publicación): Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de Ultzama, Tafalla y Mancomunidad de Servicios Deportivos y Socioculturales de la Zona Media de Navarra. Habrá que seguir presionando para que más Administraciones se suban al carro.

Resultados definitivos baremo traslados administrativos

Hoy se han publicado las listas del baremo definitivo (alfabético, por puntuación y por zonas), del concurso de traslados del personal administrativo, en cuanto a los apartados de servicios prestados, formación e idiomas. Ahora, tal y como se señala en el informe de resolución de las reclamaciones, publicado por el Tribunal, se abre el plazo de presentación de Recursos de Alzada a los resultados definitivos. Podéis acceder a esta información a través de este enlace.

Pruebas idiomas provisión puestos trabajo

En el Boletín Oficial de Navarra de hoy día 2 de Septiembre de 2013, se ha publicado la Resolución 1740/2013, de 5 de Agosto, del Director General de Función Pública, por la que se convocan pruebas específicas para la valoración de idiomas (vascuence, inglés, francés y alemán), a efectos de la provisión de puestos de trabajo en las Administraciones Públicas de Navarra. Si quieres consultar esta noticia puedes hacerlo a través de este enlace.

Funcionarización: adhesiones de la semana

Durante esta semana, tras la aprobación de la Ley Foral 19/2013, que posibilitaba la apertura de un nuevo proceso de funcionarización de los contratados laborales fijos de las Administraciones Públicas de Navarra, salvo error u omisión, se han producido las siguientes adhesiones de Entidades Locales al sistema (cada uno de los enlaces de esta noticia remite respectivamente a cada BON de publicación): Mancomunidad de Aguas del Moncayo, Mancomunidad de Servicios Sociales de Bortziriak - Cinco Villas, Mancomunidad de Servicios Generales de Malerreka y Ezcároz. Habrá que seguir presionando para que más Administraciones se suban al carro.

Calendario laboral Escuelas Infantiles

En el Boletín Oficial de hoy día 27 de Agosto de 2013, se ha publicado la Resolución 1429/2013 de 2 de Agosto, de la Directora Gerente del Instituto Navarro para la Familia e Igualdad, por la que se aprueba el calendario laboral de las Escuelas Infantiles para el curso 2013-2014. Puedes acceder a esta información a través de este enlace.

Funcionarización: adhesiones de la semana

Durante esta semana, tras la aprobación de la Ley Foral 19/2013, que posibilitaba la apertura de un nuevo proceso de funcionarización de los contratados laborales fijos de las Administraciones Públicas de Navarra, salvo error u omisión, se han producido las siguientes adhesiones de Entidades Locales al sistema (cada uno de los enlaces de esta noticia remite respectivamente a cada BON de publicación): Artajona, Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Olite, Areso, Caparroso, Marcilla, Olite, Peralta y Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Peralta. Habrá que seguir presionando para que más Administraciones se suban al carro.

Control parlamentario empresas públicas

En el Boletín Oficial de Navarra de hoy, número 159 de 20.08.2013, se ha publicado la Ley Foral 28/2013, de 7 de Agosto, de modificación parcial de la Ley Foral 8/2009, de 18 de Junio, de creación de la Sociedad Corporación Empresarial de Navarra, S.L.U. Se trata de la proposición de la Ley aprobada por el Parlamento para dotarse de un mayor control en los procesos de reestructuración y de ajuste de plantillas  en las empresas públicas. Podéis acceder a esta Ley Foral a través de este enlace.

Funcionarización: adhesiones de la semana

Durante esta semana, tras la aprobación de la Ley Foral 19/2013, que posibilitaba la apertura de un nuevo proceso de funcionarización de los contratados laborales fijos de las Administraciones Públicas de Navarra, salvo error u omisión, se han producido las siguientes adhesiones de Entidades Locales al sistema (cada uno de los enlaces de esta noticia remite respectivamente a cada BON de publicación): Cárcar, Sartaguda, Uharte-Arakil y Milagro. Habrá que seguir presionando para que más Administraciones se suban al carro.

Retroactividades, incongruencias y prepotencia

El Gobierno de Navarra ha vuelto a dar muestra de que su interpretación de la Ley es muy diferente en función de la defensa de sus propios intereses políticos. En los últimos días hemos tenido dos casos de aplicación retroactiva de leyes con diferente análisis gubernamental. También en unos casos se muestra prudente a la espera de decisiones judiciales, mientras que en otros no duda en adelantarse a la sentencia.

Funcionarización: adhesiones de la semana

Durante esta semana, tras la aprobación de la Ley Foral 19/2013, que posibilitaba la apertura de un nuevo proceso de funcionarización de los contratados laborales fijos de las Administraciones Públicas de Navarra, salvo error u omisión, se han producido las siguientes adhesiones de Entidades Locales al sistema (cada uno de los enlaces de esta noticia remite respectivamente a cada BON de publicación): Etxarri-Aranatz, Juslapeña, Lakuntza, Luzaide-Valcarlos, Orkoien, Villava, Mancomunidad de Servicios Sociales Auñamendi y Mancomunidad del Euskera de Bortziriak. Habrá que seguir presionando para que más Administraciones se suban al carro.

Nueva Red de Oficinas de Área de Desarrollo Rural

En el Boletín Oficial de Navarra de hoy, número 152 de 8 de Agosto de 2013, se ha aprobado, con efectos del 1 de Julio de 2013, la Orden Foral 239/2013 de 3 de Julio, del Consejero de Desarrollo Rural, Medio Ambiente y Administración Local, por la que se aprueba la nueva Red de Oficinas de Área pertenecientes al Departamento de Desarrollo Rural, Medio Ambiente y Administración Local. Esta Red de Oficinas, que son las antiguas Cámaras Agrarias Locales estaba formada por 46 oficinas ubicadas en diferentes localidades. Con la nueva Red pasarán a ser la mitad, 23 Oficinas,  de las cuales nueve serán Oficinas Principales y 14 Oficinas Auxiliares. La Comisión de Personal de Administración Núcleo intentó parar esta nueva organización de la Red porque, además de constituir un claro recorte en la prestación del servicio, ha dado lugar a casos de movilidad obligatoria del personal afectado. A pesar de ello, el Departamento ha decidido aprobarla sin tener en cuenta las objeciones planteadas por la Comisión de Personal. Podéis acceder a la Orden Foral a través de este enlace.

Extra 2012 y retroactividad

De todos es sabido que el Real Decreto que suprimía la paga extraordinaria de Diciembre de 2012, entró en vigor el 14 de Julio de 2012, día de su publicación en el Boletín Oficial del Estado y que, en algunos casos, fue aplicado con carácter retroactivo, por el hecho de eliminar la extra en su totalidad a pesar de que ya habían transcurrido algunos días de su devengo. Se ha producido una nueva sentencia favorable a una funcionaria de la Diputación Provincial de Palencia, en la que se reconoce el derecho a la percepción de la parte de la paga extraordinaria de Diciembre de 2012 que ya había sido devengada antes de la entrada en vigor de su supresión. En este caso concreto el devengo de la extra suprimida se inicia el 1 de junio, por lo que deberá percibir aproximadamente mes y medio de esa extra (en el caso de Navarra, el devengo se inicia el 1 de julio). A pesar de que en Navarra hay presentados numerosos recursos en estos mismos términos, habrá que ver si el Gobierno de Navarra se aplica el cuento y abona lo correspondiente a esos 14 días sin esperar a sentencias concretas en su contra.

Funcionarización: más adhesiones

Durante esta semana, tras la aprobación de la Ley Foral 19/2013, que posibilitaba la apertura de un nuevo proceso de funcionarización de los contratados laborales fijos de las Administraciones Públicas de Navarra, salvo error u omisión, se han producido las siguientes adhesiones de Entidades Locales al sistema (cada uno de los enlaces de esta noticia remite respectivamente a cada BON de publicación): Aoiz, Arantza, Viana, Mancomunidad de Bortziriak-Cinco Villas para la Gestión de Residuos Sólidos Urbanos, Mancomunidad de Servicios Sociales de Base de la Zona de Etxarri-Aranatz, Mancomunidad de Mairaga-Zona Media, Añorbe, Mendavia, Cendea de Olza y Tudela. Habrá que seguir presionando para que más Administraciones se suban al carro.

Festivos 2014 en Navarra

En el Boletín Oficial de Navarra de hoy, se ha publicado la Resolución 341/2013, de 23 de Julio, de la Directora General de Trabajo y Prevención de Riesgos, por la que se establece el calendario oficial de fiestas laborales para el año 2014 con carácter retribuido y no recuperable en el ámbito de la Comunidad Foral de Navarra. Como sabéis, el límite máximo de festivos está situado en 14 días anuales. En esta Resolución se marca cuáles serán 13 de esos 14 días festivos, dejando el último a propuesta de los Ayuntamientos de cada localidad. Podéis consultar este texto en el siguiente enlace.